Premier imprimeur au Canada et sixième en Amérique du Nord, Transcontinental est également le plus important éditeur de magazines destinés aux consommateurs et d’ouvrages pédagogiques en français et le deuxième éditeur de journaux locaux et régionaux au pays. Transcontinental se distingue par la création de partenariats stratégiques lui permettant de s’intégrer dans la chaîne de valeur de ses clients, notamment grâce à son modèle unique d’impartition dans l’impression de journaux et à ses services à valeur ajoutée. Depuis le marketing de masse jusqu’au marketing personnalisé, l’entreprise offre une solution intégrée qui inclut une offre de marketing direct inégalée à l’échelle du continent, une plateforme numérique diversifiée et un réseau de distribution de porte en porte de matériel publicitaire. Transcontinental place au cœur de sa pratique d'affaires un ensemble de valeurs, dont le respect, l'innovation et l'intégrité.

Transcontinental (TSX : TCL.A, TCL.B) compte quelque 15 000 employés au Canada, aux États-Unis et au Mexique, et ses revenus ont été de 2,3 milliards de dollars canadiens en 2007.
Transcontinental joue toujours un rôle dynamique au sein des communautés où elle exerce ses activités. La notion de responsabilité sociale est en effet solidement ancrée dans la culture organisationnelle de l’entreprise. Par choix, Transcontinental privilégie les domaines cruciaux de la santé, de l’éducation, de la culture et du développement communautaire.

La Société a d’ailleurs été reconnue comme l’une des 50 entreprises canadiennes les plus responsables socialement pour une cinquième fois en six ans en 2007 par Corporate Knights, un organisme voué à la promotion de pratiques et d’investissements socialement responsables. Le classement repose sur des données fournies par trois firmes de recherche et tient compte de l’engagement communautaire, de la qualité des relations avec les employés, des pratiques environnementales, de la santé et sécurité au travail et de la rentabilité.

Transcontinental contribue chaque année à des causes sociales par des dons en espèces ou en offrant gratuitement des services d’impression et de distribution (par ses Publisac) et de l’espace publicitaire dans ses publications.

Dans le domaine des soins de santé, Transcontinental appuie de nombreux hôpitaux et centres de recherche, parmi lesquels la Société canadienne du cancer, la Société canadienne de la sclérose en plaques, l’Institut de cardiologie de Montréal, l’Hôpital général de Montréal, l’Hôpital de Montréal pour enfants et l’Hôpital Sainte-Justine.

Dans le domaine de l’éducation, quelques universités du Québec bénéficient de multiples façons du soutien de Transcontinental, comme HEC Montréal notamment par le biais de la Chaire de gestion des arts Carmelle et Rémi Marcoux, et l'Université du Québec en Outaouais. Ailleurs au Canada, mentionnons l’École de gestion des communications graphiques de l’Université Ryerson de Toronto, l'Université du Manitoba et celle de l'Île-du-Prince-Édouard. Il convient de souligner que Transcontinental a été un des trois principaux commanditaires de l’Institut des communications graphiques de Montréal.

Dans les domaines social, culturel et environnemental, Transcontinental appuie généreusement Centraide du Grand Montréal, le Centre international de résolution et de médiation de conflits (programme Vers le pacifique), le programme de santé ACTI-MENU qui vise à convaincre les gens à renoncer au tabagisme, les organismes Jeunesse au Soleil et Portage, la Fondation pour l’art thérapeutique et l’art brut du Québec Les Impatients, l’Orchestre symphonique de Montréal, le Musée des beaux-arts de Montréal, plusieurs théâtres, dont l’Espace Go et le Théâtre du Nouveau Monde, ainsi qu’Équiterre.

Ce ne sont là que quelques exemples illustrant les multiples formes que la présence positive de Transcontinental emprunte au sein des collectivités.

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